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是了,人家都说这项决意是董事会事先就通过的,这里在座的都是当初投票同意贺见真当临时总经理的人,当然不会有反对者。

为什么是他?那么多副总,那么多专家,他只是一个行政总监,小中层,后勤总,平时张罗张罗吃喝拉撒,怎么会是他?决议还通过了,怎么能通过的?要是他不愿意呢?他不想当这个总经理呢?

据聘任条款规定,临时总经理仅有总经理职务,不属于董事会成员,有权列席董事会,无权参与表决。临时总经理负责公司经营,执行公司战略决策,有权组建职能门和聘请理人员,并形成以总经理为中心的理团队。临时总经理的人选已事先通过董事会的投票,现在我们在这里一个简单正式的聘任仪式,请各位共同见证。”

监事会主席姓宋,海归双博士,公司首席科学家,一直是研发系的,走的是技术专业路线。让他来监事会主席也有这方面的原因,他只技术,比较单纯。

场面平和,没有人提反对意见。

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陈希负责主持场面:“找几位领导来主要是两件急事。一是落实‘临时负责人’,由贺总暂时接替总经理的职位,履行总经理职责,公司明天好把红文件和邮件发去;二是研究一对外的说法,接来肯定要开新闻发布会,也方便品牌的同事一步工作。”

--

宋博士把提前准备好的红聘任书拿起来。

这是他踏这间办公室第一次开。宋博士捧着聘书不好递,礼貌个请的手势。

……

他顾不上时机合适不合适:“宋博士,我能先说两句么?”

周到细致,有她在贺见真的张才少一些。

但贺见真看着那封红艳艳的聘书汗直立。他匪夷所思,真要聘他?真是当总经理?怎么董事会要聘他,他自己反而最后一个知的?这事真的合法合规?

“几位领导、贺总,”宋博士起向贺见真鞠躬:“现在我们的况是这样的,梁董事和吴总经理发生了意外,公司急缺熟悉况又能主持局面的最决策者。如果照正常程序的话,要补充董事和总经理的位置,首先要开东会,通过东会重新补选董事,组成新的董事会,再开董事会议,选举新任董事。最后,由新任董事提名新任总经理,董事会投票通过。这整个过程的时间肯定是很的了,反反复复要开好多会,所以董事年初提议,这可以临时聘请一位总经理来维持一段时间的公司日常经营。”

在座的目光一致落在贺见真上。

只有陈希看着监事会主席:“宋博士,您请。”


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